HR实习生

职位描述： 1.根据招聘需求，可独立完成招聘相关工作； 2.负责部分职位的约面入职管理； 3.协助完成雇主品牌建设等人力资源资源相关工作； 4.完成Leader安排的其他人事相关事宜。

任职要求： 1.工作态度端正、有责任心； 2.具备较强的沟通能力，能适应在压力环境中工作； 3.具备较强表达能力，熟练应用常用办公软件； 4.有互联网公司、猎头实习经历者优先考虑； 5.可以保证至少实习三个月，每周至少出勤4天。